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Richtig bewerben Insider-Bewerbungs-Ratgeber
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Richtig bewerben mit dem Insider-Bewerbungs-Ratgeber zeigt Ihnen die wesentlichen Probleme vor, während und nach einem Bewerbungsverfahren leicht verständlich, komprimiert und in prägnanter Form. Der Insider-Bewerbungs-Ratgeber enthält viele Beispiele, Muster und Empfehlungen speziell zu: Selbstanalyse: Was wollen Sie? Was können Sie? Wohin können Sie? Wann können Sie anfangen? Startschuss: Bewerben und wie!? Was muss alles in Ihren Bewerbungsunterlagen enthalten sein? Lebenslauf, Anschreibe, Zeugnis und Co Formularbewerbungen im Internet Ihre Initiativbewerbung Formale Anforderungen Ihrer Unterlagen Bewerbungsgespräch Problematische Fragen, Lebensläufe, Situationen Assessment-Center Ein wichtiger Ratgeber für alle, die nichts zu verschenken haben und effektiv-professionell handeln wollen, damit Sie Ihrem potenziell neuen Arbeitgeber deutlich selbstbewusster gegenübertreten können, einen guten Eindruck machen und die gewünschte Stelle erhalten. Der Autor Jost Scholl ist langjährig als Jurist u. a. auf Bundesebene sowie im operativen Bereich für das Arbeitsrecht tätig.

Anbieter: ciando eBooks
Stand: 07.11.2017
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Bewerben in Deutschland - inklusive Arbeitshilf...
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Die Chancen für qualifizierte Bewerber auf dem deutschen Arbeitsmarkt stehen derzeit gut - auch für Expatriates, Migranten oder Flüchtlinge. Doch wer sich als ausländischer Bewerber beruflich erfolgreich positionieren möchte, muss die Besonderheiten des deutschen Bewerbungsprozesses kennen, um zu überzeugen. Personal-Profi Claus Peter Müller-Thurau zeigt Ihnen, wie Sie sich in Deutschland bewerben und was Sie beachten müssen: von der schriftlichen Bewerbung bis hin zur Gehaltsverhandlung. Viele Tipps und Muster in Deutsch und Englisch unterstützen Sie in der konkreten Umsetzung. Inhalte: Besonderheiten bei der Bewerbung in Deutschland: Arbeitsrecht, Zertifikate & Co. Typische Fragen im Bewerbungsgespräch Entscheidungskriterien bei der Personalauswahl Schriftliche Bewerbung, Vorstellungsinterview, Gehaltsverhandlung Profi-Tipps zu speziellen Bewerberproblemen Arbeitshilfen online: Die wichtigsten Muster für Lebensläufe und Anschreiben in Deutsch und Englisch Claus Peter Müller-Thurau, Diplom-Psychologe, ist seit vielen Jahren auf den Gebieten Potentialermittlung und -entwicklung von Mitarbeitern selbstständig tätig. Vorher war er Leiter der Personalentwicklung und Nachwuchsförderung im Axel Springer Verlag sowie geschäftsführender Gesellschafter der Personal- und Unternehmensberatung Selecteam GmbH in Hamburg.

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Die Chancen für qualifizierte Bewerber auf dem deutschen Arbeitsmarkt stehen derzeit gut - auch für Expatriates, Migranten oder Flüchtlinge. Doch wer sich als ausländischer Bewerber beruflich erfolgreich positionieren möchte, muss die Besonderheiten des deutschen Bewerbungsprozesses kennen, um zu überzeugen. Personal-Profi Claus Peter Müller-Thurau zeigt Ihnen, wie Sie sich in Deutschland bewerben und was Sie beachten müssen: von der schriftlichen Bewerbung bis hin zur Gehaltsverhandlung. Viele Tipps und Muster in Deutsch und Englisch unterstützen Sie in der konkreten Umsetzung. Inhalte: Besonderheiten bei der Bewerbung in Deutschland: Arbeitsrecht, Zertifikate & Co. Typische Fragen im Bewerbungsgespräch Entscheidungskriterien bei der Personalauswahl Schriftliche Bewerbung, Vorstellungsinterview, Gehaltsverhandlung Profi-Tipps zu speziellen Bewerberproblemen Arbeitshilfen online: Die wichtigsten Muster für Lebensläufe und Anschreiben in Deutsch und Englisch Claus Peter Müller-Thurau, Diplom-Psychologe, ist seit vielen Jahren auf den Gebieten Potentialermittlung und -entwicklung von Mitarbeitern selbstständig tätig. Vorher war er Leiter der Personalentwicklung und Nachwuchsförderung im Axel Springer Verlag sowie geschäftsführender Gesellschafter der Personal- und Unternehmensberatung Selecteam GmbH in Hamburg.

Anbieter: ciando eBooks
Stand: 07.11.2017
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So führt Ihre Bewerbung garantiert zum Vorstell...
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Eine wirklich perfekte Bewerbung, also eine Bewerbung mit Erfolg zu schreiben ist nicht leicht. Im Internet gibt es zahlreiche unnütze Informationen. Man wird regelrecht zugeschüttet mit Fehlinformationen, Vordrucken und Mustervorlagen. Die Verwirrung unter den Ratsuchenden ist groß und die Verunsicherung wächst. Also, wie geht das nun mit dem Bewerbung schreiben? Der Berliner Bewerbungscoach Jörns Bühner hat einen beeindruckenden Ratgeber zum Thema perfekte Bewerbungen geschrieben. Wer mit Vorlagen und/oder Mustern seine Bewerbungen schreibt, hat bereits verloren. sagt Bühner. Warum jeder seine ganz persönliche, individuelle Bewerbung schreiben und gestalten soll und wie diese auch jeder sehr gut schaffen kann, verrät er in seinem Bestseller Bewerbungsratgeber. Damit schafft es jeder, seine perfekte Bewerbung zu schreiben. Die Resonanzen im Netz auf sein Bewerbungsratgeber sind phantastisch. Der Buchkritiker Ralf Wenniger schreibt z.B.: Ein ganz besonders in den Blickpunkt geratenes und durch hohe Verkaufszahlen/Downloads geradezu zum Bestseller aufgestiegenes E-Book, ist der Ratgeber So führt Ihre Bewerbung garantiert zum Vorstellungsgespräch von Jörns Bühner. Hier hat Bewerbungscoach und Inhaber einer Personaldienstleistungsfirma seine langjährigen, persönlichen Erfahrungen mit unzähligen Bewerbungen zu einem sehr ungewöhnlichen Ratgeber verfasst. Der Aufbau ist sinnvoll, übersichtlich und sehr gut strukturiert. In einem lockeren, sehr sympathischen Schreibstil werden Tipps und Vorgehensweisen von ihm einleuchtend, gut verständlich und begründet erklärt. Jörns Bühner nimmt seine Leserinnen und Leser mit auf eine Reise zum eigenen ich und zurück, um dann die gewonnenen Eindrücke sehr platziert und sinnvoll in die Bewerbung einzubinden. An jeder Stelle des Buches merkt man sehr deutlich, hier schreibt einer der große Erfahrung besitzt, der aus der langjährigen Praxis spricht. Der beste und sinnvollste Ratgeber zum Thema Bewerbung schreiben. Jörns Bühner, Jahrgang 1959, geboren in Bremen, seit 2002 in Berlin lebend, Vater einer erwachsenen Tochter, ist Buchautor, Unternehmer, Vital- und Bewerbungscoach und als gelernter Bank- und Finanzkaufmann auch erfolgreicher Herausgeber des Börseninformationsdienstes Bühner Invest. 2004 gründete er die Agentur Bühner Marketing und Personaldienstleistungen. Als Buchautor, sind von ihm veröffentlicht u. a. auch verschiedene Ratgeberbücher. Wie z. B. das Bestseller-eBook So führt Ihre Bewerbung garantiert zum Vorstellungsgespräch. Als erfolgreicher Bewerbungscoach veranstaltet er zusätzlich noch seit 2006 aktiv Seminare und Einzelcoachings. Weitere E-Bücher sind Mein perfektes Bewerbungsgespräch, Der entschlüsselte Personalchefcode und Endlich wieder richtig gut schlafen.

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Stand: 26.12.2017
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Master nach Plan - Erfolgreich ins Masterstudiu...
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Bachelor fertig - und jetzt der Master? Dieser praxisnahe Ratgeber bietet Orientierungshilfen, Anleitungen und Tipps, die helfen, den Weg zum passenden Masterstudium zu planen, von der Suche eines geeigneten Studienplatzes bis zur Bewerbung: Welche Arten von Masterstudiengängen gibt es? Soll ich direkt mit dem Master beginnen oder zunächst Berufserfahrung sammeln? Wie erkenne ich die Qualität eines Masterstudiengangs? Wie bewerbe ich mich erfolgreich auf einen Studienplatz? Und was muss ich bei einem Studium im Ausland beachten? Dabei liegt ein Schwerpunkt des Buches auf der Entwicklung einer individuellen Bewerbungsstrategie - denn an Hochschulen gelten andere Regeln als in der Privatwirtschaft: Bewerbungsmappe, Professorengutachten und Auswahlgespräch sowie der Kontakt mit der Hochschulverwaltung wollen gut vorbereitet sein. Als Zusatzmaterial im Web finden Sie Muster für Motivationsschreiben und Gutachten (auf Deutsch und Englisch), ein Beispielanschreiben und einen Lebenslauf. Sebastian Horndasch studierte Volkswirtschaftslehre und Politik in Erfurt, Madrid und Nottingham. Nach seinem Abschluss arbeitete er in einer internationalen Unternehmensberatung. Heute beschäftigt er sich bei einem großen Verband mit Wissenschaftspolitik. Daneben ist er als Lehrbeauftragter und als Referent auf Fachmessen aktiv. In seinem Blog schreibt er über die Themen Studienwahl, Studienfinanzierung und Bewerbungsprozesse.

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Stand: 07.11.2017
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Arbeitsrecht in Frage und Antwort - Bewerbung, ...
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Inhalt Sie haben eine arbeitsrechtliche Frage und möchten eine gezielte und trotzdem umfassende Antwort? Hier werden Sie fündig: Leicht verständlich: Die rechtlichen Aspekte sind einfach aufbereitet und in einer verständlichen Sprache dargestellt. Anschaulich: Zahlreiche Beispiele und Muster machen die Ausführungen anschaulich. Übersichtlich: Klar aufgebaut und mit einem ausführlichen Sachregister. Aktuell: Auf dem neuesten Stand von Rechtsprechung und Gesetzgebung, etwa zum Thema technische Überwachung und Datenschutz. Diese Themen finden Sie im Inhalt: - Vorstellung und Arbeitsvertrag - Weisungsrecht und Arbeitszeit - Vergütung, Lohn ohne Arbeit, Urlaub und betriebliche Altersversorgung - Kontrollmaßnahmen und Datenschutz - Schadensersatz, Abmahnung und Kündigung - Zeugnis und Arbeitspapiere - gerichtliche und außergerichtliche Rechtsverfolgung u.v.m. Neuauflage Die 4. Auflage berücksichtigt vor allem die Konsequenzen aus zahlreichen wichtigen Gerichtsentscheidungen, etwa zum Thema Diskriminierung und Datenschutz, aber auch zu Teilzeitarbeit, Kündigungsschutz und vielen weiteren Themen. Mit den Konsequenzen der Europäischen Datenschutz-Grundverordnung. Rechtliche Aspekte neuester Trends im Umgang mit Mitarbeitern - etwa technische Überwachung und Kontrolle - sind ausführlich dargestellt, etwa zur Auswertung des Browser-Verlaufs durch den Arbeitgeber. Zielgruppe Für Arbeitnehmer und Personaler.

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Stand: 07.11.2017
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Arbeitsrecht für Kleinbetriebe - inkl. Arbeitsh...
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Für kleine Handwerksbetriebe und Dienstleister gelten besondere arbeitsrechtliche Bestimmungen, vor allem beim Kündigungsschutz. Was bedeutet dies für die betriebliche Praxis? Wie formulieren Sie Arbeitsverträge, Abmahnungen, Zeugnisse und Kündigungen? In auch für juristische Laien verständlicher Sprache stellt der Autor die wichtigsten arbeitsrechtlichen Themen vor. Er liefert Muster und Checklisten speziell für den Einsatz im Kleinbetrieb - kurz, verständlich und rechtssicher. So sparen Sie für die gängigen Situationen eine kostspielige anwaltliche Beratung. Inhalte: Von Bewerbung über Arbeitsverträge und Kündigung bis zum Arbeitszeugnis Alle Besonderheiten für Mini-Jobber, freie Mitarbeiter, Teilzeit, Mutterschutz und Elternzeit Praxisnahe Fallbeispiele veranschaulichen die konkrete Anwendung So haben Sie im Streitfall eine gute Verhandlungsposition Mit Mustern und Checklisten speziell für Kleinbetriebe: Verträge, Abmahnung, Kündigung, Zeugnis u. v. m. Das Buch wird sich in Kleinbetrieben schnell als zuverlässiges Arbeitsmittel zum Arbeitsrecht etablieren. Überaus praxisorientiert und fundiert erhält der Leser Lösungen für das Arbeitsrecht. - Management-Journal Dr. Roman Frik ist Fachanwalt für Arbeitsrecht. Nach Studium und mehrjähriger Tätigkeit in einer großen Wirtschaftskanzlei ist er heute Inhaber einer spezialisierten Sozietät und berät Arbeitgeber in allen arbeitsrechtlichen Fragen.

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Stand: 07.11.2017
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Arbeitsrecht für Kleinbetriebe - inkl. Arbeitsh...
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Für kleine Handwerksbetriebe und Dienstleister gelten besondere arbeitsrechtliche Bestimmungen, vor allem beim Kündigungsschutz. Was bedeutet dies für die betriebliche Praxis? Wie formulieren Sie Arbeitsverträge, Abmahnungen, Zeugnisse und Kündigungen? In auch für juristische Laien verständlicher Sprache stellt der Autor die wichtigsten arbeitsrechtlichen Themen vor. Er liefert Muster und Checklisten speziell für den Einsatz im Kleinbetrieb - kurz, verständlich und rechtssicher. So sparen Sie für die gängigen Situationen eine kostspielige anwaltliche Beratung. Inhalte: Von Bewerbung über Arbeitsverträge und Kündigung bis zum Arbeitszeugnis Alle Besonderheiten für Mini-Jobber, freie Mitarbeiter, Teilzeit, Mutterschutz und Elternzeit Praxisnahe Fallbeispiele veranschaulichen die konkrete Anwendung So haben Sie im Streitfall eine gute Verhandlungsposition Mit Mustern und Checklisten speziell für Kleinbetriebe: Verträge, Abmahnung, Kündigung, Zeugnis u. v. m. Das Buch wird sich in Kleinbetrieben schnell als zuverlässiges Arbeitsmittel zum Arbeitsrecht etablieren. Überaus praxisorientiert und fundiert erhält der Leser Lösungen für das Arbeitsrecht. - Management-Journal Dr. Roman Frik ist Fachanwalt für Arbeitsrecht. Nach Studium und mehrjähriger Tätigkeit in einer großen Wirtschaftskanzlei ist er heute Inhaber einer spezialisierten Sozietät und berät Arbeitgeber in allen arbeitsrechtlichen Fragen.

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Stand: 07.11.2017
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Arbeitsrecht für Arbeitgeber - Tipps zur Vermei...
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Arbeitsrecht für Arbeitgeber stellt in kompakter und verständlicher Weise die wichtigsten Bereiche des Arbeitsrechts dar. Arbeitgeber erhalten zahlreiche Tipps, um häufige Fehler und die damit verbundenen Kosten zu vermeiden. In den Text integrierte Muster, Beispiele und Checklisten erleichtern die Verständlichkeit und die Umsetzung von Vorschlägen in die Praxis. Der Aufbau des Buches orientiert sich an häufig vorkommenden Fallgestaltungen und Meinungen der Arbeitgeber, die unter juristischen Aspekten bedenklich oder falsch sind. Die wichtigsten Muster werden zum Download bereitgestellt. Behandelt werden u. a. folgende Themen Bewerbung und Einstellung, u. a. Einstellungsuntersuchungen nach dem Gendiagnostikgesetz Altersteilzeit Arbeitnehmerdatenschutz Arbeitsvertragsgestaltung Rechte und Pflichten im Arbeitsverhältnis Leistungsmängel oder Fehlverhalten des Arbeitnehmers Mindestlohn Mutterschutz und Elternzeit Krankheit und Kur Urlaub: Berechnung, Abgeltung und Verfall von Urlaubsansprüchen nach Krankheit unter Beachtung der neuen Rechtsprechung des BAG sonstige Freistellung, insbesondere Pflegezeit Ausbildungsverhältnisse Teilzeitarbeitsverhältnisse, Personalüberlassung (Leiharbeit), befristete Arbeitsverhältnisse, Zulässigkeit von Mehrfachbefristungen sowie Missbrauchskontrolle bei Kettenarbeitsverträgen Beendigung des Arbeitsverhältnisses: Kündigungsarten, Berechnung der Kündigungsfristen, Kündigungsschutzgesetz, Sozialauswahl, Aufhebungsvertrag Arbeitsgerichtsprozess Neu in die 3. Auflage aufgenommen werden Ausführungen zu / zum / zur seit 01.01.2015 geltenden Mindestlohngesetz (flächendeckender branchenunabhängiger Mindestlohn) sowie zu branchenabhängigen Mindestlöhnen Auswirkungen des Mindestlohns auf geringfügig entlohnte Beschäftigungen Familienpflegezeitgesetz Rechtsprechung zu Kettenbefristungen (EuGH und BAG) Änderungen bei Elternzeit / Elterngeld Ralph Jürgen Bährle ist Rechtsanwalt mit dem Schwerpunkt Arbeitsrecht in der Kanzlei Bährle & Partner in Mannheim sowie Dozent im Fachbereich Arbeitsrecht an einer privaten Hochschule. Im Bereich des Arbeitsrechts hat er zahlreiche Bücher und Fachbeiträge verfasst. RA Bährle ist außerdem Experte für arbeitsrechtliche Fragen im Europaverband der Selbständigen Bundesverband Deutschland e. V. BVD / Cedi.

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Stand: 12.12.2017
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Konkurrenzen im öffentlichen Dienst
49,99 € *
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Stellen im öffentlichen Dienst sind aufgrund der Haushaltslage der öffentlichen Hand nicht mehr in der Anzahl verfügbar wie in früheren Zeiten. Neu oder wieder zu besetzende Stellen sind daher bei den Bewerbern häufig umkämpft - das letzte Mittel für unterlegene Bewerber, die begehrte Stelle doch noch zu bekommen, ist es daher, Rechtsschutz in Anspruch zu nehmen. Das vorliegende Handbuch bietet unter anderem hierfür das notwendige Rüstzeug. Das Handbuch behandelt praxisorientiert anhand der einschlägigen Rechtsprechung die Konkurrenzen im öffentlichen Dienst. Ein Schwerpunkt des Werkes liegt auf den Erläuterungen zum Konkurrentenrechtsschutz. Darüber hinaus werden ausführlich weitere Themen erörtert, die für die Praxis rund um die Besetzung einer Stelle besonders wichtig sind, und zwar: -Wettbewerbssituationen im öffentlichen Dienst im Grundsätzlichen und im Einzelnen, -Stellenausschreibung und Anforderungsprofile, -Auswahlmittel, vor allem dienstliche Beurteilungen, und Auswahlverfahren sowie Auswahlentscheidungen und Auswahlentschließungen und deren Umsetzung einschließlich ihrer Begründung und Dokumentation, -Beteiligungen, namentlich der Personalvertretungen, -Information der Bewerber sowie -Schadensersatz wegen unterbliebener oder verzögerter Beförderung. Auszüge aus Gerichtsentscheidungen, Muster und Checklisten erleichtern die Rechtsanwendung in der Praxis. Mit dem vorliegenden Werk erhält der Praktiker für seine tägliche Arbeit ein umfassendes und fundiertes Werk von der Stellenausschreibung bis zum Konkurrentenrechtsschutz im öffentlichen Dienst. Prof. Dr. Helmut Schnellenbach ist seit langem als Gutachter insbesondere im öffentlichen Dienstrecht tätig und gilt als erfahrener Praktiker der Materie. Schließlich belegen nicht allein seine zahlreichen Vorträge, sondern auch eine Vielzahl von Veröffentlichungen wie z.B. die Mitwirkung an der Zeitschrift für Beamtenrecht, die praxiserprobten Fachkenntnisse des Autors.

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Stand: 07.11.2017
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